O desafio dos líderes é o de promover e inspirar uma cultura de propósito, criando equipas altamente comprometidas, autónomas, motivadas e de alto desempenho.
Identificar padrões e antecipar resultados
Aceitar o erro como parte do processo e ser capaz de construir em cima
Numa sessão muito descontraída e divertida, os vários participantes vão interagir com vários materiais, como lápis, tintas, recortes, etc., e vão aprender com a sua própria arte a saírem do concreto e se moverem para o plano do abstracto.
Entre exercícios será feita uma reflexão sobre como podem aplicar os princípios praticados no seu dia-a-dia profissional.
Este workshop terá que ser realizado no atelier da artista, na Comporta.
Visão - pensamento estratégico - criatividade
Para fazermos escolhas e definirmos objectivos, devemos ter um propósito enraizado em valores concretos e com base numa clara consciência do ponto de partida e de chegada. Aqui o alinhamento entre os membros da organização desempenha um papel crucial.
Pensar o futuro e criar novas soluções a partir do que existe, implica imaginação, abstração e visão. E a ausência desse olhar criativo conduz muitas vezes à estagnação.
A aplicação à realidade empresarial da criatividade e da emoção inerentes das práticas artísticas, estimula, nas organizações, atitudes agregadoras e desenvolve competências ao nível da imaginação, comunicação e flexibilidade.
A mediação artística desenvolve capacidades de visualização, abstracção e associação livre, faculdades nas quais se apoia o pensamento estratégico. O leque de possibilidades é ampliado e são alcançados novos insights, soluções inovadoras e sustentáveis adaptadas às situações.
Visão - pensamento estratégico - criatividade
Para fazermos escolhas e definirmos objectivos, devemos ter um propósito enraizado em valores concretos e com base numa clara consciência do ponto de partida e de chegada. Aqui o alinhamento entre os membros da organização desempenha um papel crucial.
Pensar o futuro e criar novas soluções a partir do que existe, implica imaginação, abstração e visão. E a ausência desse olhar criativo conduz muitas vezes à estagnação.
A aplicação à realidade empresarial da criatividade e da emoção inerentes das práticas artísticas, estimula, nas organizações, atitudes agregadoras e desenvolve competências ao nível da imaginação, comunicação e flexibilidade.
A mediação artística desenvolve capacidades de visualização, abstracção e associação livre, faculdades nas quais se apoia o pensamento estratégico. O leque de possibilidades é ampliado e são alcançados novos insights, soluções inovadoras e sustentáveis adaptadas às situações.
Identificar padrões e antecipar resultados
Aceitar o erro como parte do processo e ser capaz de construir em cima
Numa sessão muito descontraída e divertida, os vários participantes vão interagir com vários materiais, como lápis, tintas, recortes, etc., e vão aprender com a sua própria arte a saírem do concreto e se moverem para o plano do abstracto.
Entre exercícios será feita uma reflexão sobre como podem aplicar os princípios praticados no seu dia-a-dia profissional.
Este workshop terá que ser realizado no atelier da artista, na Comporta.
O desafio dos líderes é o de promover e inspirar uma cultura de propósito, criando equipas altamente comprometidas, autónomas, motivadas e de alto desempenho.
Sente que na sua equipa, cada elemento tem um potencial que ainda não está a ser realizado? Gostaria que todos tivessem a capacidade de concretizar o máximo de que são capazes?
O principal objectivo desta formação é aumentar a motivação, apoiando quem quer ter o controlo da sua vida através da potenciação das suas características e valores.
A capacidade de um líder para atingir resultados positivos requer que este desenvolva um core de competências exigentes tanto ao nível das soft skills, como da gestão e compreensão das pessoas.
