Business mentoring (individual) é uma metodologia de desenvolvimento pessoal através da qual uma pessoa com mais experiência e/ou conhecimento, ajuda uma pessoa com menos experiência e/ou conhecimento a evoluir.
Um programa de mentoring, em contexto organizacional é um processo poderoso para facilitar a integração, crescimento, desenvolvimento e a maturidade dos mentees. O business mentoring (individual) é mais orientado, mais objetivo e profundo.
A relação mentor/mentee é uma relação desigual em que o mentor assume o papel de quem cuida, aconselha, orienta e desafia. No entanto, é sempre uma relação win-win, em que ambas as partes saem beneficiadas.
Conceção, desenho e acompanhamento da implementação do programa de mentoring
Desenvolvimento de competências nos mentores
